Przyszłość Siły Roboczej

Zaproszenie do składania abstraktów

Wydział Studiów Organizacyjnych w Novo Mesto (ang. The Faculty of Organizational Studies, FOŠ, Słowenia), Uniwersytet Leuven-Limburg (ang. University College Leuven-Limburg, UCLL, Belgia) oraz Instituto Universitario de Lisboa (ISCTE-IUL, Portugalia) mają przyjemność zaprosić naukowców, badaczy, decydentów, praktyków i interesariuszy do wysyłania abstraktów na internetową Międzynarodową Interdyscyplinarną Konferencję „The Future of Human Workforce” (pl. Przyszłość Siły Roboczej), która odbędzie się w formie spotkania online dnia 27 marca 2025 roku. Konferencja organizowana jest w ramach Projektu CERV – „Transform: Przyszłość Siły Roboczej: Przyjmowanie zmian, wyzwań i możliwości” i odbędzie się w języku angielskim.

Siła robocza przechodzi znaczne zmiany pod wpływem globalnych sił ekonomicznych, społecznych technologicznych, ekologicznych i demograficznych. Zależności między przełomowymi innowacjami, niedoborem zasobów i zmieniającymi się modelami biznesowymi przedefiniowują struktury siły roboczej, wymagane umiejętności i dobrostan pracowników.

Konferencja online Transform zapewnia interdyscyplinarną platformę dla naukowców, badaczy, twórców, pracodawców, pracowników, liderów, studentów, decydentów, praktyków i interesariuszy do dyskusji, analizy i współtworzenia wiedzy na temat wyzwań i możliwości wynikających z bieżących i przyszłych transformacji siły roboczej. Celem konferencji jest zbadanie doświadczeń i strategii mających na celu przewidywanie i adaptację do szybko zmieniającej się dynamiki siły roboczej, szczególnie w erze niepewności kształtowanej przez postępy technologiczne, zmiany demograficzne, cyfryzację, zmiany klimatyczne i rzeczywistość popandemiczną.

Konferencja ma także na celu podkreślenie najlepszych praktyk, identyfikację wyzwań na rynkach pracy w różnych regionach i badanie rozwiązań politycznych w zakresie luk kompetencyjnych, nierówności płci oraz dobrostanu siły roboczej. Konferencja TRANSFORM dąży do przedstawienia perspektywy przyszłościowej w kontekście wyzwań dla siły roboczej i przygotowania na zrównoważoną, inkluzywną i sprawiedliwą przyszłość. Zachęcamy do nadsyłania zgłoszeń nakierowanych na innowacyjność, krytyczne myślenie i działania oparte na wynikach!

Tematy konferencji:

  • Technologie przełomowe i siła robocza
  • Luki w umiejętnościach cyfrowych i uczenie się przez całe życie
  • Zielona transformacja i zrównoważony rozwój siły roboczej
  • Elastyczne formy pracy i praca platformowa
  • Dobrostan pracowników i zdrowie psychiczne
  • Równość płci i inkluzja w miejscu pracy
  • Zmiany demograficzne i pokoleniowe
  • Budowanie odpornej i inkluzywnej siły roboczej
  • Polityki UE i inicjatywy rozwoju siły roboczej

Celem konferencji jest umożliwienie merytorycznej dyskusji pomiędzy moderatorem, prelegentami a publicznością. Aby to osiągnąć, zaproszeni prelegenci będą mieli okazję do wygłoszenia krótkich prezentacji (około 10 minut), przedstawiających najważniejsze wyniki swoich badań związanych z tematyką konferencji. Po każdej sesji przewidziano czas na dyskusję. Sesje konferencji będą odbywać się kolejno, jedna po drugiej.

Zapraszamy do nadsyłania abstraktów podejmujących empiryczną i teoretyczną analizę transformacji siły roboczej, studiów przypadków, badań porównawczych w różnych sektorach i regionach oraz rozwiązań dla nowych wyzwań.

Abstrakty konferencyjne zostaną opublikowane w materiałach konferencyjnych: Collection of Papers – TRANSFORM International Interdisciplinary Conference 2025.

Termin nadsyłania abstraktów: 16 lutego 2025.

Powiadomienie o akceptacji: 3 marca 2025.

Termin nadsyłania pełnych prac: do 30 sierpnia 2025

Prosimy wypełnić ankietę dotyczącą uczestnictwa [TUTAJ]!

Wszystkie zgłoszenia przejdą proces recenzji naukowej. Przyjęte abstrakty zostaną opublikowane w materiałach konferencyjnych.

W razie jakichkolwiek pytań lub dodatkowych informacji prosimy o kontakt pod adresem: transformcervproject@gmail.com. Postaramy się odpowiedzieć na Wasze pytania najszybciej, jak to możliwe.

Wytyczne dla autorów i zgłaszających abstrakty (Instrukcje dla autorów)

Aby abstrakty/prace mogły zostać opublikowane w naszych materiałach konferencyjnych, muszą być przygotowane zgodnie z instrukcjami dla autorów.

  • Długość: Abstrakty nie powinny przekraczać 300 słów.
  • Język: Wszystkie abstrakty muszą być napisane w języku angielskim.
  • Zawartość: Zawierać jasny tytuł, cele, metody, kluczowe wnioski i odniesienie do tematów konferencji.
  • Format: Dokument Word
  • Tytuł abstraktu
  • Pełne imiona i nazwiska oraz afiliacje wszystkich autorów
  • Kontaktowy adres e-mail autora korespondencyjnego
  • Abstrakt

Dziękujemy za poświęcony czas i wkład w ten ważny projekt.

Menu dostępności:

Kontrast

Zwiększ rozmiar tekstu

Zwiększ odstęp liter

Używaj czcionek przyjaznych dla dyslektyków

Powiększ kursor

Podświetlanie linków

Zatrzymywanie animacji

Resetuj ustawienia

Menu dostępności:
Kontrast
Zwiększ rozmiar tekstu
Zwiększ odstęp liter
Używaj czcionek przyjaznych dla dyslektyków
Powiększ kursor
Podświetlanie linków
Zatrzymywanie animacji
Resetuj ustawienia
This site is registered on wpml.org as a development site. Switch to a production site key to remove this banner.